教练魅力之旅—— 用教练赋能高效沟通

研究表明：95%的绩效问题源于沟通不畅。当下员工的个体意识越来越强，单纯地“就事论事”地沟通，已经无法达到实现绩效的目的。教练式沟通是基于教练技术的一种全新的沟通模式，其沟通重点在人而不在事，以谈话沟通的形式激发员工的潜能，帮助员工及时调整到最佳状态，提升员工独立解决问题的能力，使员工的心态由被动待命转变为积极主动，素质得以提升，把所有的能量都集中在团队的绩效目标上。 

沙龙内容

什么是教练式沟通？

教练如何赋能高效沟通

有效设定对话的聚焦点

教练赋能高效沟通的底层逻辑

信息：

日期：2019年12月5日

时间：下午14:00-17:00 

地址：上海市番禺路400号银星皇冠假日酒店二楼奥斯卡厅

报名：13661487781 Emma

适合人群：

对于教练，自我探索，沟通，增加个人影响力有好奇或渴望交流分享的成年人。

分享老师：陈凌佳 Linda ACC

华东师范大学应用心理学硕士

美国知名教练机构BetterUp签约教练

英国国际管理工会IPMA认证职业培训师

上海人才培训促进中心注册职业培训师

扫描以下二维码即可报名：